출제 23-3성향검사의 종류 6가지를 쓰시오. | [직업상담사2급 실기] 최빈출 1회 출제 상세 페이지

① 성격검사

② 흥미검사

③ 태도검사

④ 적응검사

⑤ 동기검사

⑥ 투사검사

⑦ 도덕성검사

[해설]

성향검사는 지능·적성 같은 능력검사와 달리, 개인의 정의적(비인지적) 특성을 재는 검사다. 정답이 정해져 있지 않고 전형적인 행동을 묻는 것이 공통점이다.

• 성격검사 — 지속적인 성격 특성을 잰다.
• 흥미검사 — 좋아하는 활동·직업 분야를 잰다.
• 태도검사 — 특정 대상에 대한 호불호와 신념을 잰다.
• 적응검사 — 환경에 적응하는 정도를 잰다.
• 동기검사 — 행동을 이끄는 욕구와 동기를 잰다.
• 투사검사 — 모호한 자극에 대한 반응으로 내면을 파악한다.
• 도덕성검사 — 도덕적 판단 수준을 잰다.

모범답안에 7가지가 있으니 이 중 6가지를 쓰면 된다. 혼동 주의: 적성검사·지능검사는 성향검사가 아니라 능력검사다.