출제 25-3/21-1/20-3/18-2스트롱(Strong) 직업흥미검… | [직업상담사2급 실기] 최빈출 4회 이상 출제 상세 페이지

① GOT(일반 직업 분류) — 홀랜드의 6가지 흥미 유형을 측정하여 피검사자의 흥미에 관한 포괄적인 전망을 파악

② BIS(기본 흥미 척도) — GOT의 하위 척도로, 특정 활동이나 주제에 대한 세부척도를 측정하여 가능성 있는 직업 분야 확인 정보를 제공

③ PSS(개인 특성 척도) — 피검사자의 업무 유형, 학습 유형, 리더십 유형, 모험심 유형 등 개인 특성을 측정

[해설]

세 척도 모두 스트롱 직업흥미검사가 흥미를 서로 다른 층위에서 다면적으로 측정하기 위해 두는 구성 요소라는 점이 핵심이다.

GOT는 홀랜드의 6가지 흥미유형을 기준으로 한 포괄적 흥미 전망을, BIS는 GOT 하위의 더 세분화된 활동·주제 영역에 대한 흥미를 측정한다.

PSS는 흥미가 아닌 업무유형·학습유형·리더십유형·모험심유형 등 개인의 성격적 특성을 측정한다는 점에서 GOT·BIS와 성격이 다르며, 이 구분이 채점 포인트다.