출제 17-3다면적 인성검사의 타당성 척도 중 L척도, F척도, K척도… | [직업상담사 2급 실기] 3. 직업심리검사(신뢰도·타당도·규준) 상세 페이지
30
출제 17-3
다면적 인성검사의 타당성 척도 중 L척도, F척도, K척도에 대해 빈칸을 채워 설명하시오.① L척도: ( ① ) 척도, 자신을 좋게 보이려는 피검자 식별
② F척도: ( ② ) 척도, 비전형적 응답자 식별
③ K척도: ( ③ ) 척도, 정신 장애가 있어도 정상적으로 보이는 사람 식별
해설
① 거짓말
② 비전형
③ 교정
② 비전형
③ 교정
[해설]
MMPI(다면적 인성검사)의 타당성 척도는 수검자가 검사에 성실히 응했는지 점검한다.
- L척도(거짓말 척도) — 자신을 좋게 보이려는 서투른 방어를 잡아낸다.
- F척도(비전형 척도) — 일반인이 거의 하지 않는 응답으로 비전형적 응답자를 식별한다.
- K척도(교정 척도) — 세련된 방어로 정상처럼 보이려는 사람을 식별하고 임상척도 점수를 교정하는 데 쓴다.
혼동 주의: L척도는 드러나는 서투른 방어이고, K척도는 은밀하고 세련된 방어다.
오류나 개정된 내용이 보이면 알려주세요