기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법령의 내용으로 옳지 않은 것은? | [7급 국가직 노동법] 24년 1회차 기출문제 상세 페이지

「기간제법」은 국가 및 지방자치단체의 기관에 대해서는 상시 사용 근로자 수와 관계없이 적용되므로, 4인 이하 기관에 적용되지 않는다는 설명이 틀렸다.
상시 4명 이하 사업장의 일부 적용 특례는 민간 사업장에 관한 것이고, 국가·지자체 기관은 규모와 무관하게 전면 적용된다.
박사 학위(외국 학위 포함)를 소지하고 해당 분야에 종사하는 경우는 2년 초과 사용이 허용되는 예외에 해당한다.
「고령자고용촉진법」상 고령자와 근로계약을 체결하는 경우도 2년 초과 사용 예외에 해당한다.
기간의 정함이 없는 근로계약 체결 시 동종·유사 업무의 기간제근로자를 우선 고용하도록 노력할 의무가 있다는 설명은 옳다.