수퍼(Super)의 진로발달 5단계를 쓰고 설명하시오. | 직업상담사2급 실기 2025년 1회차! 기출문제 상세 페이지

a: 성장기 — 가정과 학교에서 자아개념을 발달시키는 시기

b: 탐색기 — 여러 활동을 통해 자아를 검증하고 자신에게 맞는 직업을 탐색하는 시기

c: 확립기 — 자신에게 적합한 직업을 선택하여 기반을 다지는 시기

d: 유지기 — 자신의 직업에 안착하여 안정된 생활을 유지하는 시기

e: 쇠퇴기 — 은퇴를 준비하며 새로운 직업이나 활동을 모색하는 시기

[해설]

수퍼(Super)의 생애진로발달이론에서는 자아개념이 전 생애에 걸쳐 직업적 자아개념으로 발달해 간다고 보고, 이를 5단계로 나눈다.

• 성장기(대략 0~14세) — 가정·학교에서 욕구와 흥미를 키우며 자아개념을 형성한다.
• 탐색기(15~24세) — 학교생활·아르바이트 같은 여러 활동으로 자신을 시험해 보고 맞는 직업을 찾는다.
• 확립기(25~44세) — 적합한 직업을 골라 정착하고 기반을 다진다.
• 유지기(45~64세) — 자리 잡은 직업에서 안정된 생활을 이어 간다.
• 쇠퇴기(65세 이후) — 일에서 물러나 은퇴 후의 새 역할과 활동을 찾는다.

외우는 요령: 순서를 성장 → 탐색 → 확립 → 유지 → 쇠퇴로 묶어 외운다. 수퍼는 각 단계를 다시 거칠 수 있다(재순환)고 본다.