고용보험 실업급여(구직급여) 수급에 대한 설명으로 가장 적절한 것은? | [요양보호사] 기출유형 CBT 모의고사 7회 상세 페이지

실업급여는 일정 기간 이상 고용보험에 가입해 보험료를 납부하고, 비자발적 이직 등 법령이 정한 요건을 충족한 경우에 신청해 수급할 수 있다.
자발적 사직은 사유와 관계없이 항상 수급 대상이 된다는 것은 틀렸으며, 원칙적으로 수급 요건에서 제외된다.
근로계약서 작성 여부, 사용자 동의, 퇴직 즉시 자동 지급 여부는 실업급여 수급 요건과 관계없는 설명이다.