24-2/20-2/16-2/16-1직업심리검사에서 척도의 4가지 유형을… | 직업상담사2급 실기 2016년 2회차 기출문제 상세 페이지

① 명명척도: 숫자의 차이만 있는 척도

② 서열척도: 숫자 차이와 순위 정보가 있는 척도

③ 등간척도: 숫자 차이, 순위, 간격이 포함된 척도

④ 비율척도: 숫자 차이, 순위, 간격, 비율을 모두 포함한 척도

[해설]

측정 척도는 숫자에 담긴 정보의 수준에 따라 명명·서열·등간·비율척도 순으로 위계를 이룬다.

• 명명척도 — 숫자가 범주를 구분하는 이름표 역할만 한다(예: 성별 코드 남1·여2).
• 서열척도 — 구분에 더해 크고 작은 순위를 나타낸다(예: 석차).
• 등간척도 — 순위에 더해 값 사이 간격이 동일해 더하기·빼기가 가능하다(예: 온도, 지능지수).
• 비율척도 — 절대영점이 있어 '두 배' 같은 비율 비교까지 가능하다(예: 소득, 근속연수).

혼동 주의: 온도 0℃는 '없음'이 아니므로 등간척도이고, 20℃를 10℃의 두 배라고 말할 수 없다.