23-2/16-1롭퀴스트와 데이비스의 직업적응 이론에서 직업적응방식 3… | 직업상담사2급 실기 2019년 1회차 기출문제 상세 페이지

① 융통성 - 작업환경과 부조화를 참아내는 정도

② 끈기 - 맞지 않는 작업환경을 견디는 정도

③ 반응성 - 작업환경에 반응하는 정도

[해설]

롭퀴스트와 데이비스의 직업적응이론에서 직업적응방식은 개인이 작업환경과의 부조화에 대처하는 방식이다.

• 융통성 — 작업환경과의 부조화를 불만 없이 참아낼 수 있는 정도.
• 끈기 — 맞지 않는 작업환경을 떠나지 않고 얼마나 오래 견디는지의 정도.
• 반응성 — 작업환경에 반응해 자신의 행동·작업성격을 바꾸는 정도.

혼동 주의: 나머지 방식인 적극성은 자신이 아니라 작업환경을 바꾸려는 정도라서 반응성과 방향이 반대다.