모두CBT
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직무평가 방법 3가지를 쓰고 설명하시오.
① 서열법 - 직무 중요도에 따라 순위를 결정
② 분류법 - 등급표에 따라 직무 등급 부여
③ 점수법 - 요소별 중요도 점수 계산으로 직무 가치 평가