출제 18-2한국 표준직업분류의 직업분류 개념을 설명하시오.① ( ① … | [직업상담사 2급 실기] 5. 직업정보론 상세 페이지

[해설]

한국표준직업분류는 직업을 나누는 기준으로 직무 수행 능력인 직능 개념을 쓴다. 능력 자체, 능력의 높낮이, 능력의 종류로 구분한다.

• 직능은 주어진 직무를 수행하는 능력 그 자체이다.
• 직능수준은 그 능력의 높고 낮은 정도로, 정규교육·훈련·경험 등으로 판단한다.
• 직능유형은 직무에 필요한 지식, 사용하는 도구·장비, 재료 등에 따라 나눈 능력의 종류이다.

혼동 주의: 수준은 높낮이(수직 구분), 유형은 종류(수평 구분)로 구별해 외운다.