성적분포 비율을 미리 정하여 순위를 매기거나 배분함으로써 평정자의 편견… | [행정사 1차] 2023년 제11회 기출문제 상세 페이지
1[행정사 1차] 2023년 제11회
성적분포 비율을 미리 정하여 순위를 매기거나 배분함으로써 평정자의 편견이나 집중화 등의 오류를 방지할 수 있는 근무성적평정 방법은?
1
강제배분법
2
쌍대비교법
3
가감점수법
4
목표관리법
5
직접서열법
해설
성적 분포 비율을 미리 정해 배분하는 평정 방법은 강제배분법이다.
강제배분법은 평정 결과가 한쪽으로 몰리는 집중화·관대화 오류를 방지하는 데 효과적이다.
- 쌍대비교법은 피평정자를 두 명씩 짝지어 비교하는 서열법이다.
- 가감점수법은 우수·미흡 사항을 가점·감점하는 방법이다.
- 목표관리법은 목표 달성도를 기준으로 평가하는 방법이다.
- 직접서열법은 피평정자 전체를 직접 비교해 순위를 매기는 방법이다.
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