다음 사례에서 사용된 스키너(Skinner)의 강화계획은?A는 새롭게 … | [7급 국가직 심리학] 23년 1회차 기출문제 상세 페이지

매일 정오라는 일정한 시간 간격이 지난 뒤의 첫 반응(출석체크)에 보상을 주므로 고정간격 강화계획이다.
보상이 반응 횟수가 아니라 경과 시간에 따라 주어지고, 그 간격이 매번 같다는 점이 핵심이다.
변동간격은 강화 사이의 시간 간격이 매번 달라지는 계획이다(예: 불시 점검).
고정비율은 정해진 반응 횟수를 채울 때마다 강화하는 계획이다(예: 10회 방문 시 보상).
변동비율은 강화에 필요한 반응 횟수가 평균을 중심으로 무작위로 변하는 계획이다(예: 도박).