인공기 필답 서술(51~100) 해설 페이지

형용사 이용해 인간 심상 측정하는 방법

의미미분법

1. 의미미분법   2. 다변량분석법   3. 산점도

문제 형성 → 문제 분석 → 대안 탐색 → 대안 평가 → 선정안 제시

사실 확인 → 직접원인과 문제점 확인 → 근본적 문제점 결정 → 대책수립

순서: 기명 → 파지 → 재생 → 재인

재인: 과거에 경험했던 것과 비슷한 상태에 부딪혔을 때 떠오르는 것

A: 의도 형상화   B: 행위 구체화   C: 분석   D: 평가

해설

목표 설정 → 의도 형상화 → 행위 구체화 → 실행 → 파악 → 분석 → 평가

조직/사실발견/분석평가/시정책 선정/시정책 적용

신체 사용 원칙: 두 손은 같이 시작하고 같이 끝나도록 한다.

작업장 배치 원칙: 공구는 사용자 가까이 배치한다.

공구 및 설비 디자인 원칙: 가능하면 두 가지 기능 이상이 조합된 공구를 사용한다.

1. 두 손은 같이 시작하고 같이 끝나도록 한다.

2. 휴식시간을 제외하고 양손이 동시에 쉬지 않도록 한다.

3. 두 팔은 동시에 서로 반대로 대칭적으로 움직이도록 한다.

4. 가능하다면 쉽고도 자연스러운 리듬이 작업동작에 생기도록 작업을 배치한다.

5. 손과 신체의 동작은 작업을 원만히 처리할 수 있는 범위 내에서 가장 낮은 동작등급을 사용하도록 한다.

1. 가능하면 낙하방법을 이용한다.

2. 공구는 사용자 가까이 배치한다.

3. 작업 용이하게 적절한 조명 비춰준다.

4. 모든 공구는 정해진 위치에 배치한다.

5. 공구는 작업 동작이 원활히 수행되도록 그 위치를 정해준다.

1. 가능하면 두 가지 기능 이상이 조합된 공구를 사용한다.

2. 공구와 자재는 가능한 사용하기 쉽게 미리 위치를 잡아준다.

3. 각 손가락이 서로 다른 작업할 시 각 손가락 능력에 맞게 작업량 분배한다.

4. 공구를 효과적으로 사용할 수 있는 작업에서는 이러한 장치를 사용하도록 해 양손이 다른 일을 할 수 있도록 한다.

일관성의 원리/양립성의 원리/중요성의 원리/사용빈도의 원리/사용순서의 원리/혼잡성 회피

의 원리/기능별 배치의 원리

1. 진동을 피하거나 제한을 가진 것으로 만들 것

2. 집게류같은 공구들의 두 핸들간 간격을 50-65mm일 것

3. 손목을 바로 또는 중립상태로 유지시켜주는 수공구로 할 것

4. 반복적으로 연속해서 사용되는 경우 공구 무게는 1kg을 초과하지 말 것

지적조화성/신체적조화성/감성적조화성

구조적 인체치수: 고정상태에서 측정하는 측정으로 표준자세에서 정적 측정함

기능적 인체치수: 활동상태에서 측정하는 측정으로 움직임에 따른 동적 측정함

1. 구조적  2. 구조적   3. 기능적   4. 구조적   5. 기능적

조절식 설계: 어떤 조건의 인체든 그에 맞게 조절가능식으로 설계하는 것

극단치 설계: 모든 인체를 수용 가능할 수 있도록 제일 작은 혹은 큰 사람을 기준으로 설계하는 원칙

평균치 설계: 다른 기준 적용 어려울 때 최종적으로 적용하는 기준으로 평균적인 자료를 활용해 범용성 갖은 설계원칙

A: 조절식 설계  B: 평균치 설계  C: 극단치 설계(최소치)  D: 극단치 설계(최대치)

1. ㄹ ~ ㄱ   2. ㄹ   3. ㄱ   4. ㅁ

최소치 설계

모든 사람들이 사용가능해야 하니 극단치 중에서 최소치를 적용하여 설계한다.

인체측정변수: 신장 적용설계원칙: 최대치 설계 여유공간요소: 안전모 높이/안전화 굽 높이

부자연스러운 자세(작업대 설치)/접촉스트레스(무릎보호대 착용)/반복동작(자동화설비 도입)/장시간 유해물질 노출(환기)

문제점: 손이 되게 불편하여 수근관 증후군 위험이 있다.

개선방안: 수공구 설치를 재설계하거나 작업자세를 바꾼다.

회복시간 제공/작업속도 조절/작업습관 변화/직장체조강화/작업자적정배치/작업다양성제공

올바른 작업자세/근골격계질환 증상/근골격계부담작업 유해요인/근골격계질환 발생시 대처 요령

해설

사업주는 근로자가 근골격계부담작업을 하는 경우에 다음 각 호의 사항을 근로자에게 알려야 한다.

1. 근골격계부담작업의 유해요인

2. 근골격계질환의 징후와 증상

3. 근골격계질환 발생 시의 대처요령

4. 올바른 작업자세와 작업도구, 작업시설의 올바른 사용방법

5. 그 밖에 근골격계질환 예방에 필요한 사항

1. 근골격계부담작업에 해당하는 새로운 설비 도입한 경우

2. 법에 따른 임시건강진단 등에서 근골격계질환자 발생한 경우

3. 근골격계부담작업에 해당하는 작업공정 등 작업환경 변경한 경우

해설

사업주는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사유가 발생하였을 경우에 제1항에도 불구하고 1개월 이내에 조사대상 및 조사방법 등을 검토하여 유해요인 조사를 해야 한다. 다만, 제1호에 해당하는 경우로서 해당 근골격계질환에 대하여 최근 1년 이내에 유해요인 조사를 하고 그 결과를 반영하여 제659조에 따른 작업환경 개선에 필요한 조치를 한 경우는 제외한다.

1. 법에 따른 임시건강진단 등에서 근골격계질환자가 발생하였거나 근로자가 근골격계질환으로 「산업재해보상보험법 시행령」 별표 3 제2호가목ㆍ마목 및 제12호라목에 따라 업무상 질병으로 인정받은 경우(근골격계부담작업이 아닌 작업에서 근골격계질환자가 발생하였거나 근골격계부담작업이 아닌 작업에서 발생한 근골격계질환에 대해 업무상 질병으로 인정받은 경우를 포함한다)

2. 근골격계부담작업에 해당하는 새로운 작업ㆍ설비를 도입한 경우

3. 근골격계부담작업에 해당하는 업무의 양과 작업공정 등 작업환경을 변경한 경우

작업장 상황조사: 작업량/작업속도/작업설비 

작업조건 조사: 유해요인평가/작업별 작업부하/작업별 주요 작업내용

근골격계질환 증상조사: 취미활동/하루 평균 가사노동시간/현재 하시는 일의 육체적 부담 정도

작업조건 조사/작업장 상황조사/근골격계질환 증상조사

작업장 상황조사: 작업량/작업공정/작업설비/작업속도

작업조건 조사: 진동/반복동작/작업시간/작업방법

증상 설문조사: 직업력/근무형태/취미활동/과거질병력

해설

유해요인조사는 작업장 상황조사, 작업조건 조사, 증상 설문조사로 구성된다.

(가) 작업장 상황조사 항목은 다음 내용을 포함한다.

① 작업공정  ② 작업설비   ③ 작업량  ④ 작업속도 및 최근 업무의 변화 등

(나) 작업조건조사 항목은 다음 내용을 포함한다.

① 반복동작  ② 부적절한 자세  ③ 과도한 힘  ④ 접촉스트레스  ⑤ 진동

⑥ 작업시간  ⑦ 작업방법    ⑧ 기타 요인(예, 극저온, 직무스트레스)

(다) 증상 설문조사 항목은 다음 내용을 포함한다.

① 증상과 징후  ② 직업력(근무력)  ③ 근무형태(교대제 여부 등)  ④ 취미활동

⑤ 과거질병력 등

※해당 규정은 2025년부로 개정되었습니다.

근골격계 유해요인 조사 → 예방관리 정책 수립 → 교육/훈련 실시 → 초기증상자 및 유해요인 관리 → 의학적 관리/작업환경 등 개선활동 → 프로그램 평가

제품 불량률 변화/근로자 만족도 변화/작업개선 전후의 유해요인 노출 특성 변화

해설

평가는 상해와 질병 비율의 경향 분석과 근로자의 보상 기록, 근로자 면담, 작업 및 작업장 

변화 조사 등을 통하여 다음과 같은 평가지표를 활용하여 실시할 수 있다.

-특정기간동안 보고된 사례 수를 기준으로 한 근골격계질환 증상자의 발생빈도

-새로운 발생 사례 수를 기준으로 한 발생율의 비교

-근로자가 근골격계질환으로 일하지 못한 날을 기준으로 한 근로손실일수의 비교

-작업개선 전후의 유해요인 노출 특성 변화

-근로자 만족도 변화

-제품 불량률 변화 등

1. 업무제한과 보호조치

2. 증상호소자 관리 위임

3. 질환 증상과 징후호소자의 조기발견 체계 구축

4. 근골격계질환 증상 보고자에 대해 신속한 조치

1. 근골격계질환으로 업무상 질병으로 인정받은 근로자가 연간 10명 이상 발생한 사업장

2. 근골격계질환 예방과 관련해 노사 간 이견이 지속되는 사업장으로서 고용노동부장관이 필요하다고 인정해 시행할 것을 명령한 경우

해설

사업주는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에 근골격계질환 예방관리 프로그램을 수립하여 시행하여야 한다.

1. 근골격계질환으로 법에 따라 업무상 질병으로 인정받은 근로자가 연간 10명 이상 발생한 사업장 또는 5명 이상 발생한 사업장으로서 발생 비율이 그 사업장 근로자 수의 10퍼센트 이상인 경우

2. 근골격계질환 예방과 관련하여 노사 간 이견(異見)이 지속되는 사업장으로서 고용노동부장관이 필요하다고 인정하여 근골격계질환 예방관리 프로그램을 수립하여 시행할 것을 명령한 경우

동일한 작업설비를 사용하거나 작업 자세 등 작업방법이 같다고 객관적으로 인정되는 작업

비용편익 효과 큰 작업/다수 근로자가 유해요인에 노출되고 있는 작업

해설

사업주는 유해요인조사 결과를 바탕으로 근골격계질환 발생 위험이 높은 작업에 대해 작업환경 개선을 실시하되, 다음 각호의 사항에 따른다.

1. 근로자의 통지에 의해 운동범위의 축소, 쥐는 힘의 저하, 기능의 손실 등의 징후가 나타난 작업

2. 다수의 근로자가 유해요인에 노출되고 있거나 증상 및 불편을 호소하는 작업

3. 비용편익 효과가 큰 작업

1. 유해요인 기본조사표(5년)/근골격계질환 증상 조사표(5년)/개선계획 및 결과보고서(해당 설비가 작업장 내에 존재하는 동안)

2. 5년

3. 해당 설비가 작업장 내에 존재하는 동안

해설

유해요인 조사 시 사업주는 다음과 같은 내용을 기록 보존하여야 합니다.

1. 유해요인 기본조사표  2. 근골격계질환 증상 조사표  3. 개선계획 및 결과보고서

사업주는 근로자의 상기의 유해요인 기본조사표 및 근골격계질환 증상조사표에 관한 문서는 5년 동안 보존하며, 시설·설비와 관련된 개선계획 및 결과보고서는 해당 시설 및 설비가 작업장 내에 존재하는 동안 보존합니다.

작업공간 포락면

해설

작업공간 포락면

1. 개인이 그 안에서 일하는 3차원 공간이다.

2. 작업의 성질에 따라 포락면의 경계가 달라진다.

3. 작업복 등은 포락면에 영향을 준다.

4. 가장 작은 포락면은 몸통을 움직이는 공간이 아니다.

5. 한 장소에 앉아 수행하는 작업활동에서 사람이 작업하는 데 사용하는 공간

관상면

해설

인체의 면

1. 시상면(sagittal plane)

시상면은 인체 중심을 좌우로 나누는 가상의 면이며 정중면(median plane)이라고도 한다.

2. 관상면(coronal plane)

관상면은 인체 중심을 전후로 나누는 가상의 면이며 전두면(frontal plane)이라고도 한다.

3. 수평면(horizontal plane)

수평면은인체 중심을 상하로 나누는 가상의 면이며횡단면(transverse plane)이라고도한다.

굴곡: 부위 간의 각도가 감소하는 신체 움직임

외전: 신체의 중심선에서 밖으로 이동하는 신체 움직임

회내: 손바닥을 아래로 향하도록 하는 회전

신전: 부위 간의 각도가 증가하는 신체 움직임

정상작업영역: 윗팔을 자연스럽게 수직으로 늘어뜨린 채 아래팔만으로 편하게 뻗어 파악할 수 있는 구역

최대작업영역: 아래팔과 윗팔을 곧게 펴서 파악할 수 있는 구역

파악한계: 앉은 작업자가 특정한 수작업 기능을 편안히 수행할 수 있는 공간의 외곽 한계

정상 작업영역: 윗팔을 자연스럽게 수직으로 늘어뜨린 채 아래팔만으로 편하게 뻗어 파악할 수 있는 구역

최대 작업영역: 아래팔과 윗팔을 곧게 펴서 파악할 수 있는 구역

1. 정상작업영역    2. 최대작업영역   3. 정상작업영역

광량/휘도/노출시간

조도는 표면에 도달하는 광 밀도를 말하며, 거리가 증가할 때 조도는 거리의 제곱에 반비례한다.

$조도 = \dfrac {광량} {거리^2}$ 이다.

제품에 의미적 특성을 부여해 사용자 행동에 단서를 제공하는 것이며 주유가 끝나면 주유기에서 카드 꺼내라고 안내하는 것이 그 예이다.

해설

행동유도성 특징

1. 행동에 제약을 주도록 설계해야 한다.

2. 사용자 행동에 단서 제공한다.

3. 사용 설명서를 별도로 읽지 않아도 사용자가 무엇을 해야 할지 알게 설계한다.

4. 제품에 물리적 또는 의미적 특성을 부여함으로서 달성 가능하다.

행동유도성

해설

행동유도성 특징

1. 행동에 제약을 주도록 설계해야 한다.

2. 사용자 행동에 단서 제공한다.

3. 사용 설명서를 별도로 읽지 않아도 사용자가 무엇을 해야 할지 알게 설계한다.

4. 제품에 물리적 또는 의미적 특성을 부여함으로서 달성 가능하다.