「고용보험법」상 이직한 피보험자의 구직급여 수급요건에 관한 설명 중 옳지 않은 것은? 상세 페이지
1[직업상담사 2급 필기] 24년 1회차
「고용보험법」상 이직한 피보험자의 구직급여 수급요건에 관한 설명 중 옳지 않은 것은?
1
이직일 이전 18개월간 피보험 단위기간을 합산하여 150일 이상일 것
2
근로의 의사와 능력이 있음에도 취업하지 못한 상태에 있을 것
3
재취업을 위해 적극적으로 노력할 것
4
일용근로자는 수급자격 인정신청일 이전 1개월간의 근로일수가 10일 미만일 것
해설
고용보험법상 구직급여 수급요건 중 하나는 이직일 이전 18개월간 피보험 단위기간을 합산하여 180일 이상일 것이다. 이를 150일 이상이라고 서술한 설명이 옳지 않다.
근로의 의사와 능력이 있음에도 취업하지 못한 상태에 있을 것, 재취업을 위해 적극적으로 노력할 것, 일용근로자의 경우 수급자격 인정신청일 이전 1개월간의 근로일수가 10일 미만일 것은 모두 법령상 수급요건과 일치한다.
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