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1[직업상담사 2급 필기] 25년 3회차
다음 중 전략적 파업의 원인과 가장 거리가 먼 것은?
1
미래의 단체교섭력을 높이기 위해
2
조합원들의 신뢰를 얻기 위해
3
조합원들에게 더 많은 휴식을 주기 위해
4
조합원의 응집력과 단결력을 기르기 위해
해설
전략적 파업은 노동조합이 실질적인 경제적 요구 관철보다 조직 차원의 목적을 위해 계획적으로 벌이는 파업을 말한다. 향후 단체교섭에서의 협상력을 높이거나, 사용자와 조합원들의 신뢰·지지를 확보하거나, 파업 경험을 통해 조합원들의 응집력·단결력을 기르는 것이 대표적인 목적이다.
반면 '조합원들에게 더 많은 휴식을 주기 위해'는 노동조합의 전략적·조직적 목적과는 무관하므로 전략적 파업의 원인으로 보기 어렵다.
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