민츠버그(Mintzberg)의 조직 유형에 대한 설명으로 옳지 않은 것… | [국회직 9급 행정학개론] 17년 1회차 기출문제 상세 페이지
1[국회직 9급 행정학개론] 17년 1회차
민츠버그(Mintzberg)의 조직 유형에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
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전문적 관료제는 높은 분화, 높은 공식화, 높은 분권화를 특징으로 한다.
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기계적 관료제는 기술구조가 중요한 역할을 수행하지만 최고관리층도 강한 권력을 행사한다.
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할거적 양태(사업부제)의 주된 조정 방법으로는 산출의 표준화가 있다.
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단순구조는 낮은 분화, 낮은 공식화, 높은 집권화를 특징으로 한다.
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임시체제에서는 지원참모의 위치가 중요하지만 별도의 조직 단위를 구성하지는 않는다.
해설
옳지 않은 것은 전문적 관료제가 높은 공식화를 특징으로 한다는 설명이다.
전문적 관료제는 전문가의 기술 표준화로 조정하므로 규칙에 의한 공식화는 낮고 분화와 분권화는 높다.
- 기계적 관료제는 기술구조가 표준화를 맡아 중요한 역할을 하고 최고관리층도 강한 권력을 행사한다.
- 사업부제의 주된 조정 방법은 산출의 표준화이다.
- 단순구조는 낮은 분화, 낮은 공식화, 높은 집권화를 특징으로 한다.
- 임시체제는 지원참모가 중요하지만 별도 단위로 나뉘지 않고 작업 조직과 섞여 활동한다.
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