다음 중 조직이론에 대한 설명으로 옳지 않은 것은? | [국회직 9급 행정학개론] 17년 1회차 기출문제 상세 페이지
1[국회직 9급 행정학개론] 17년 1회차
다음 중 조직이론에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
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상황론적 조직이론(contingency theory)은 모든 상황에 적용되는 유일·최선의 조직구조나 관리방법은 없다는 것을 전제로 한다.
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거래비용이론(transaction cost theory)은 분석 단위를 정부기관이나 기업의 조직으로 하고 이들 간에 재화와 서비스를 교환하는 과정에서 발생하는 거래비용을 최소화하는 효율적 메카니즘을 찾는 데 용이하다.
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조직군생태이론(population ecology theory)은 단일조직을 분석단위로 하며, 조직을 외부 환경의 선택에 따라 좌우되는 피동적인 존재로 간주한다.
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고전적 조직이론은 과학적 관리론을 배경으로 하며 기계적 능률성을 최고의 가치로 한다.
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신고전적 조직이론은 고전적 조직이론이 전제한 합리적 경제인에 대한 반발로 등장하였다.
해설
옳지 않은 것은 조직군생태이론이 단일조직을 분석단위로 한다는 설명이다.
조직군생태이론의 분석단위는 개별 조직이 아니라 유사한 조직들의 집합인 조직군이다. 조직을 환경의 선택에 좌우되는 피동적 존재로 본다는 부분은 맞다.
- 상황론적 조직이론은 모든 상황에 통하는 유일·최선의 구조나 관리방법은 없다고 전제한다.
- 거래비용이론은 재화와 서비스 교환의 거래비용을 최소화하는 효율적 조직 메커니즘을 찾는 데 쓰인다.
- 고전적 조직이론은 과학적 관리론을 배경으로 기계적 능률성을 최고 가치로 삼는다.
- 신고전적 조직이론은 합리적 경제인 가정에 반발해 사회적 인간관을 내세웠다.
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