인사행정기관의 유형에 대한 설명으로 옳지 않은 것은? | [국회직 9급 행정학개론] 19년 1회차 기출문제 상세 페이지
1[국회직 9급 행정학개론] 19년 1회차
인사행정기관의 유형에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
1
독립합의형은 엽관주의의 영향력을 배제함으로써 실적제를 발전시키는 데 유리하다.
2
비독립단독형은 인사행정의 정실화와 기관장의 자의적 결정을 견제하기 어렵다.
3
독립단독형의 조직 형태가 가장 보편적이고 흔하다.
4
비독립합의형은 미국의 연방노동관계청(FLRA)과 과거 우리나라의 중앙인사위원회 등이 있다.
5
독립합의형은 행정수반이 정책을 강력하게 추진하기 위한 인사관리 수단을 제한한다.
해설
옳지 않은 것은 독립단독형이 가장 보편적이라는 내용이다.
가장 흔한 형태는 행정수반 아래 한 명의 기관장이 인사를 맡는 비독립단독형이다. 독립단독형은 사례가 드물다.
- 독립합의형과 실적제: 엽관주의의 영향을 막아 실적제 발전에 유리하다는 설명은 옳다.
- 비독립단독형의 한계: 정실 인사와 기관장의 자의적 결정을 견제하기 어렵다는 설명은 옳다.
- 비독립합의형의 사례: 미국 연방노동관계청과 과거 우리나라 중앙인사위원회를 든 설명은 옳다.
- 독립합의형의 한계: 행정수반의 인사관리 수단을 제한한다는 설명은 옳다.
오류나 개정된 내용이 보이면 알려주세요