중앙인사기관의 조직형태 중 비독립단독형에 대한 설명으로 옳은 것만을 모… | [7급 국가직 인사조직론] 23년 1회차 기출문제 상세 페이지
1[7급 국가직 인사조직론] 23년 1회차
중앙인사기관의 조직형태 중 비독립단독형에 대한 설명으로 옳은 것만을 모두 고르면?ㄱ. 기관장의 독선적ㆍ자의적 결정을 견제하기 어렵고, 기관장이 바뀔 때마다 의사결정이 달라질 수 있어 인사행정의 일관성과 계속성이 결여되기 쉽다.
ㄴ. 엽관주의의 영향을 배제함으로써 인사행정의 정치적 중립을 보장해 실적주의를 발전시키는 데 유리하다.
ㄷ. 중요한 인사정책을 신속하게 결정할 수 있고 변화에 신축적으로 대응할 수 있다.
ㄹ. 행정수반은 자신의 정책을 강력하게 추진하기 어렵다.
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ㄱ, ㄷ
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ㄱ, ㄹ
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ㄴ, ㄷ
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ㄴ, ㄹ
해설
비독립단독형의 특징으로 옳은 것은 ㄱ과 ㄷ이다.
비독립단독형은 행정수반 아래 한 명의 기관장이 인사를 관장하는 형태로, 결정이 신속·신축적이지만 기관장의 자의와 정책의 비일관성이 문제된다.
- ㄱ: 기관장의 독선 견제가 어렵고 기관장 교체 시 일관성이 결여되기 쉽다는 단점은 옳다.
- ㄴ: 엽관주의 배제와 정치적 중립 보장은 독립합의형의 장점이므로 틀리다.
- ㄷ: 중요 인사정책을 신속히 결정하고 변화에 신축적으로 대응한다는 장점은 옳다.
- ㄹ: 행정수반의 통제 아래 있어 자신의 인사정책을 강력하게 추진하기 쉬우므로 틀리다.
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