이직에 대한 설명으로 옳지 않은 것은? | [7급 국가직 경영학] 26년 1회차 기출문제 상세 페이지

옳지 않은 설명은 지병으로 인한 불가피한 사직을 비자발적 이직으로 본 진술이다.
이직은 종업원의 의사에 따른 자발적 이직과 해고ㆍ정년 등 조직 주도의 비자발적 이직으로 나뉜다. 질병ㆍ가족 이주에 따른 사직은 본인이 그만두는 것이므로 자발적 이직 중 회피 불가능한 이직으로 분류된다.
이직비용: 대체 인력의 채용비용, 교육훈련비용 등이 발생하므로 옳다.
저성과자 교체: 조직 입장에서 성과가 낮은 인력이 나가면 긍정적 효과가 생기므로 옳다.
조직 활성화: 신규 인력이 새로운 아이디어를 제공해 조직에 활력을 줄 수 있으므로 옳다.