한 검사에서의 점수와 나중에 그 사람이 실제로 직무를 수행할 때의 수행수준 간 관련성이 높 상세 페이지
1[직업상담사 2급 필기] 16년 3회차
한 검사에서의 점수와 나중에 그 사람이 실제로 직무를 수행할 때의 수행수준 간 관련성이 높을 때 그 검사는 어떤 타당도가 높다고 하는가?
1
구성타당도
2
내용타당도
3
예언타당도
4
동시타당도
해설
한 검사의 점수가 이후 실제 직무수행 수준과 얼마나 관련되는지를 나타내는 것은 예언타당도이다.
동시타당도는 검사와 준거자료를 같은 시점에서 수집해 비교한다는 점에서, 시간적 선후관계를 갖는 예언타당도와 구분된다.
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