노동조합의 임금효과에 관한 설명으로 틀린 것은? 상세 페이지
1[직업상담사 2급 필기] 19년 3회차
노동조합의 임금효과에 관한 설명으로 틀린 것은?
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노동조합 조직부분과 비조직부분간의 임금격차는 불경기시에 감소한다.
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노동조합 조직부문에서 해고된 근로자들이 비조직부문에 몰려 비조직부문의 임금을 떨어뜨릴 수 있다.
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노동조합이 조직될 것을 우려하여 비조직부문 기업이 이전보다 임금을 더 많이 인상시킬 수 있다.
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노조조직부문에 입사하기 위해 비조직부문 근로자들이 사직하는 경우가 많아 비조직부문의 임금이 상승할 수 있다.
해설
노동조합 조직부문과 비조직부문 간의 임금격차는 불경기에는 오히려 확대되는 경향이 있으므로, 불경기시에 감소한다는 설명은 틀렸다.
조직부문에서 해고된 근로자가 비조직부문으로 몰리면 비조직부문의 임금을 낮출 수 있고, 반대로 노동조합 결성을 우려한 비조직부문 기업이 선제적으로 임금을 더 인상하거나 조직부문 취업을 위해 비조직부문 근로자가 사직하면서 비조직부문 임금이 오히려 상승할 수도 있다.
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