피들러(F. Fiedler)의 상황적합이론에 관한 설명으로 옳지 않은 것은? 상세 페이지
1[경영지도사 1차] 26년 1회차
피들러(F. Fiedler)의 상황적합이론에 관한 설명으로 옳지 않은 것은?
1
리더십 유형과 리더가 처한 상황의 적절한 조합을 찾으 려고 하였다.
2
리더의 유형을 과업지향적 리더와 관계지향적 리더로 구 분하였다.
3
상황 변수로 리더와 구성원의 관계, 과업 구조, 지위 권 력을 제시하였다.
4
상황이 리더에게 매우 호의적이면 과업지향적 리더가 더 좋은 성과를 보인다.
5
상황이 리더에게 매우 비호의적이면 관계지향적 리더가 더 좋은 성과를 보인다.
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