모두CBT
다음은 어떠한 직무평가방법을 서술한 내용인지 가장 적절한 것은?
서열법(rank method)
직무분류법(job classification method)
요소비교법(fact comparison method)
점수법(point rating method)
내용에 오류가 있거나 최신 법령·기준과 다른 부분이 보이면 알려주세요. 확인 후 반영하겠습니다.
