모두CBT

노동시장에서의 임금격차에 관한 설명으로 옳지 않은 것은? | 공인노무사 1차 2020년 제29회(경제학원론) 기출문제 상세 페이지

1공인노무사 1차 2020년 제29회(경제학원론)
노동시장에서의 임금격차에 관한 설명으로 옳지 않은 것은?
1
임금격차는 인적자본의 차이에 따라 발생할 수 있다.
2
임금격차는 작업조건이 다르면 발생할 수 있다.
3
임금격차는 각 개인의 능력과 노력 정도의 차이에 따라 발생할 수 있다.
4
임금격차는 노동시장에 대한 정보가 완전해도 발생할 수 있다.
5
임금격차는 차별이 없으면 발생하지 않는다.
해설

임금격차는 인적자본, 근로조건, 능력·노력의 차이 등 차별이 없어도 발생할 수 있는 요인이 다양하므로, 차별이 없으면 임금격차가 발생하지 않는다는 설명은 옳지 않다.

실제로 노동시장 정보가 완전하더라도 개인별 생산성이나 보상적 임금격차 등으로 인해 임금격차는 얼마든지 존재할 수 있다.

내용에 오류가 있거나 최신 법령·기준과 다른 부분이 보이면 알려주세요. 확인 후 반영하겠습니다.