막스 베버(Max Weber)가 제시한 관료제 이론의 주요 내용이 아닌… | 공인노무사 1차 2016년 제25회(경영학개론) 기출문제 상세 페이지
1공인노무사 1차 2016년 제25회(경영학개론)
막스 베버(Max Weber)가 제시한 관료제 이론의 주요 내용이 아닌 것은?
1
규정에 따른 직무배정과 직무수행
2
능력과 과업에 따른 선발과 승진
3
상황적합적 관리
4
계층에 의한 관리
5
규칙과 문서에 의한 관리
해설
상황적합적 관리는 막스 베버의 관료제 이론이 아니라 상황이 조직구조를 결정한다고 보는 상황적합이론의 특징이다.
베버의 관료제는 오히려 상황과 무관하게 적용되는 표준화된 규정과 절차를 강조한다는 점에서 상황적합적 접근과 대비된다.
- 규정에 따른 직무배정과 직무수행은 관료제의 특징이다.
- 능력과 과업에 따른 선발과 승진도 관료제의 특징이다.
- 계층에 의한 관리, 규칙과 문서에 의한 관리 역시 관료제의 핵심 요소이다.
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