조직 내 직무간의 상대적 가치를 평가하는 직무평가 요소가 아닌 것은? | 공인노무사 1차 2011년 제20회(경영학개론) 기출문제 상세 페이지
1공인노무사 1차 2011년 제20회(경영학개론)
조직 내 직무간의 상대적 가치를 평가하는 직무평가 요소가 아닌 것은?
1
지식
2
숙련
3
경험
4
노력
5
성과
해설
성과는 직무 자체의 상대적 가치를 평가하는 직무평가 요소가 아니라, 직무를 수행한 개인의 업적을 평가하는 인사고과의 영역에 속한다.
직무평가는 통상 숙련(지식·경험), 노력, 책임, 작업조건과 같이 직무 자체가 요구하는 특성을 기준으로 이루어진다.
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