기능식 조직(functional organization)의 단점에 대한 설명으로 가장 옳지 상세 페이지
1[유통관리사 2급] 22년 2회차
기능식 조직(functional organization)의 단점에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은?
1
명령이 통일되지 않아 전체적으로 관리가 어려워지는 경우가 있다.
2
각 관리자가 담당하는 전문적 기능에 대한 합리적인 업무분장이 실제로는 쉽지 않다.
3
책임의 소재가 불명확하고 조직의 모순은 사기를 떨어 뜨린다.
4
일의 성과에 따른 정확한 보수를 가감할 수 없다.
5
각 직원이 차지하는 직능이 지나치게 전문화되어 그 수가 많아지면 간접적 관리자가 증가되어 고정적 관리비가 증가한다.
해설
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