근로자 건강증진활동 지침에 따라 건강증진활동 계획을 수립할 때, 포함해… | [산업안전지도사 1차] 19년 1회차 기출문제 상세 페이지
1[산업안전지도사 1차] 19년 1회차
근로자 건강증진활동 지침에 따라 건강증진활동 계획을 수립할 때, 포함해야 하는 내용을 모두 고른 것은?
- ㄱ. 건강진단결과 사후관리조치
- ㄴ. 작업환경측정결과에 대한 사후조치
- ㄷ. 근골격계질환 징후가 나타난 근로자에 대한 사후조치
- ㄹ. 직무스트레스에 의한 건강장해 예방조치
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ㄱ, ㄴ
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ㄱ, ㄹ
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ㄱ, ㄷ, ㄹ
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ㄴ, ㄷ, ㄹ
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ㄱ, ㄴ, ㄷ, ㄹ
해설
건강증진활동 계획에는 건강진단결과 사후관리조치, 근골격계질환 징후가 나타난 근로자에 대한 사후조치, 직무스트레스에 의한 건강장해 예방조치가 포함된다.
근로자 건강증진활동 지침은 사업주가 근로자의 건강을 유지·증진하기 위한 계획을 세우도록 하면서, 계획의 목표와 사업주·근로자의 책임 및 의무와 함께 위 세 가지 근로자 개인의 건강 관리·예방조치를 담도록 하고 있다.
반면 작업환경측정 결과에 대한 사후조치는 유해인자 노출 수준을 관리하기 위해 산업안전보건법에서 따로 규정하는 작업환경관리 의무로, 이 지침이 정한 건강증진활동 계획의 필수 포함사항으로 열거되어 있지 않다.
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