산업안전보건법+건진법+행정규칙

안전관리자 등의 증원 및 교체 사유에 대해 설명해 보세요.&nbsp;안전관리자 증원 및 교체 사유에 대해 말씀드리도록 하겠습니다.1.해당 사업장의 연간재해율이 같은업종 평균재해율 2배 이상인 경우2.중대재해가 연간 2건 이상 발생한 경우, 다만 해당 사업장의 전년도 사망만인율이 같은업종 평균 사망만인율 이하인 경우 제외합니다.3.관리자가 질병이나, 그 밖에 사유로 3개월 이상 직무수행이 어려운 경우4.화학적 인자로 인한 직업성 질병자가 연간 3명 이상 발생한 경우, 다만 직업성질병자 발생 당시, 사업장에서 해당 화학적 인자를 사용하지 않은 경우에는 예외입니다.또한 직업성 질병자 발생일은 요양급여일로 결정합니다.이러한 사유가 발생한 경우, 지방고용노동관서 장은 사업주에게 안전관리자,보건관리자를 정수 이상 증원하게 하거나 교체할 것을 명할 수 있으며, 미리 사업주 및 안전관리자 등의 의견을 듣거나 소명자료를 제출받아야 합니다.

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